تخطط “مايكروسوفت” لتقليص نفقاتها، بينما تتطلع إلى مواصلة استثماراتها في الذكاء الاصطناعي، بحسب مذكرة داخلية.
وفي مسعاها لخفض النفقات، قررت شركة التكنولوجيا الأمريكية وقف التوظيف جزئيًا في أعمالها الاستشارية بالولايات المتحدة.
ولتقليل التكاليف، سيؤجل قسم الاستشارات تعيين موظفين جدد، وفقًا لما ذكره المدير التنفيذي للاستشارات “ديريك دانوا” في المذكرة، مضيفًا أن الإدارة الدقيقة للتكاليف لها أهمية قصوى.
كما تأمر المذكرة الموظفين بعدم إجراء اجتماعات داخلية تحتاج إلى نفقات سفر وانتقال، والاعتماد بدلًا من ذلك على الجلسات عن بعد، وسيتعين على المديرين التنفيذيين ضمان توجيه الإنفاق إلى العملاء المناسبين.
وبالإضافة إلى ذلك، ستخفض المجموعة إنفاقها على التسويق وبعض الموارد الخارجية بنسبة 35%، وفقًا للمذكرة.
وتهدف التغييرات إلى التوافق مع سياسة منظمة حلول العملاء والشركاء التابعة لـ “مايكروسوفت”، والتي تضم نحو 60 ألف موظف، على أن يظل القرار ساريًا حتى نهاية السنة المالية 2025 التي تنتهي في يونيو.
ومن المتوقع أن تؤثر تخفيضات التوظيف هذه على أقل من 1% من قوة العمل في الشركة.
الجدير بالذكر أن خطة وقف التوظيف تأتي بعد أسبوع من إعلان “مايكروسوفت” أنها ستسرح بعض الموظفين.
وفي وقت سابق من الشهر الجاري، قالت “مايكروسوفت” إنها تخطط لاستثمار 80 مليار دولار في السنة المالية 2025 في تطوير مراكز البيانات لتدريب نماذج الذكاء الاصطناعي ونشر تطبيقات الذكاء الاصطناعي والحوسبة السحابية.
